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Le décret n° 2025-355 du 18 avril 2025 modifie le suivi médical de certaines catégories de travailleurs à partir du 1er octobre 2025, dans un objectif d’optimisation des ressources médicales.
Qu’est-ce qui change ?
Le Suivi Individuel Renforcé (SIR) est supprimé pour deux catégories de travailleurs :
- Les détenteurs d’autorisation de conduite d’équipements spécifiques.
- Les titulaires d’habilitation électrique.
Le nouveau dispositif :
Ces travailleurs passent à un régime plus souple, remplacé par une simple Attestation d’absence de contre-indications médicales :
- Délivrance : Exclusivement par le médecin du travail.
- Validité : 5 ans (contre 4 ans précédemment).
- Obligation : Le travailleur doit la présenter à l’employeur pour valider son habilitation ou son autorisation de conduite.
À retenir : Ces changements sont majeurs pour les employeurs concernés. Les avis d’aptitude délivrés avant le décret restent valables pour une durée de 5 ans à compter de leur date d’émission.
Découvrez l’article dédié de manière complète sur notre blog HSE !
Auteur : Elodie BRÉCHET, TENNAXIA.
Damien BART pour Inforisque
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